Bij Nooboo geloven we in een transparante supply chain, ethische werkwijzen en ondersteuning van lokale economieën.

Onze productie is in Bali & Portugal.

Alle werknemers werken onder goede omstandigheden tegen een eerlijk uurloon; people friendly dus.

Zaken waar we rekening mee houden zijn o.a. voldoende werkplekverlichting, hygiëne, genoeg pauze en degelijke toiletvoorzieningen.

Boven de vereisten van de overheid bieden we ons ​​personeel vele extra's:

• Pauzeren tijdens werkuren wanneer dat nodig is
• Voldoende vrije tijd
• Geen bemoeienis met de uitoefening van hun rechten om leerstellingen of gebruiken na te leven of om te voldoen aan behoeften met betrekking tot ras, nationale of sociale afkomst, religie, handicap, geslacht, seksuele geaardheid, gezinsverantwoordelijkheden, lidmaatschap van een vakbond, politieke meningen of enige andere voorwaarde die aanleiding geven tot discriminatie
• We bieden geen ondersteuning voor discriminatie bij het aannemen, belonen, toegang tot training, promotie, beëindiging of pensionering op basis van ras, nationale of territoriale of sociale afkomst, kaste, geboorte, religie, handicap, geslacht, seksuele geaardheid, gezinsverantwoordelijkheden, huwelijk status, lidmaatschap van een vakbond, politieke opvattingen, leeftijd of andere omstandigheden die aanleiding kunnen geven tot discriminatie
• Een veilige werkrelatie, waarin iedereen zich gewaardeerd en gerespecteerd voelt

Als bedrijf in de mode-industrie ondersteunen wij niet:

• Het gebruik van kinderarbeid
• Het achterhouden van enig deel van het salaris, voordelen, bezittingen of documenten van een werknemer om deze werknemer te dwingen te blijven werken
• Dwangarbeid

Door de eigen productie in de hand hebben, heeft Nooboo een volledig transparante supply chain.